Field Manager
Introductie
Als Field Manager bij YoungOrange ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze consultants in de IT. Je bent verantwoordelijk voor hun persoonlijke begeleiding; zo maak je samen met hen een persoonlijk ontwikkelplan en ga je regelmatig langs om deze te bespreken. Het is een afwisselende baan waarbij je veel onderweg bent en veel verschillende bedrijven en mensen spreekt. Ben jij sociaal, communicatief sterk en heb je werkervaring in de arbeidsbemiddeling? Dan ben jij de Field Manager waar wij naar op zoek zijn!
Organisatie
Binnen onze organisatie ben jij degene bij wie onze IT’ers als eerste aankloppen met vragen. Dit kan over van alles gaan, van privéomstandigheden tot een incident op werk. Door jouw rol als Field Manager ben jij ook verantwoordelijk voor het opstellen en managen van het persoonlijk ontwikkelingsplan. Dit betekent dat je minimaal eens in de acht weken op bezoek gaat bij de consultants om de voortgang te bespreken. Daarnaast is het werk ook commercieel; zo signaleer jij nieuwe aanvragen en voer je gesprekken met opdrachtgevers. Je bent ook verantwoordelijk voor evaluaties en contractbesprekingen met de consultants en relaties. Verder draag je ook zorg voor de urenregistratie en contracten van de medewerkers.
Functie
Als Field Manager stap je bij YoungOrange binnen in een jong en doelgericht team in Utrecht. We begeleiden high potentials die hun carrière in de IT willen versnellen en verwachten daarin dezelfde gedrevenheid van onszelf. Je werkt in een omgeving waar mensen elkaar snel weten te vinden, waar besluiten snel worden genomen en waar nieuwe initiatieven daadwerkelijk iets in beweging zetten omdat wij jouw creativiteit en goede ideeën graag alle ruimte en kansen geven! Tegelijk snappen wij wat de boog niet altijd gespannen kan staan, geven wij je graag de ruimte om jouw eigen werk-/privébalans te creëren en organiseren wij zeer regelmatig de tofste uitjes!
Functie-eisen
Ga je bij YoungOrange aan de slag, dan mag je vanaf dag één rekenen op goede arbeidsvoorwaarden en een contract die alle vertrouwen uitspreekt op een fijne, succesvolle en langdurige samenwerking. Je krijgt alle tijd en ruimte om jezelf te ontwikkelen en je mag van ons verwachten dat wij je alle handvatten aanreiken om dat zo optimaal mogelijk te kunnen doen. Als start-up hebben wij mooie doelen en we hopen deze samen met jou te behalen. Uiteraard is het salaris passend bij je ervaring, is een lease-auto met tankpas altijd een mogelijkheid en is er de optie om (gedeeltelijk) thuis te werken. Flexibel zoals we zijn!
Aanbod
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau;
- Je hebt enige werkervaring in de arbeidsbemiddeling/detachering;
- Ervaring in de HR is een pre;
- Je beschikt over een rijbewijs;
- Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar;
- Je kunt je in mensen verplaatsen, bent communicatief sterk en sociaal ingesteld.
Inlichtingen
Vind jij het belangrijk om met plezier naar je werk te gaan? Dan past een baan binnen YoungOrange goed bij jou. We zijn een hecht en gezellig team met oog voor elkaar enorm veel ambitie. Groei jij met ons mee? Solliciteer direct!
Laatste blogpost
