Informatie

Utrecht
2700 Per maand
Intern
Jan Bakker
Solliciteer op deze vacature

Voeg CV toe in DOC, DOCX, PDF, HTML, and TXT.

Wij verwerken momenteel je sollicitatie, een moment geduld a.u.b!

Junior Account Manager Detachering


Onze werkwijze kenmerkt zich door een zeer laagdrempelige persoonlijke benadering, gericht op groei en gezonde ambitie. Dit stralen we uit naar onze medewerkers, onze partners en onderling.

Ondanks dat we een goede basis hebben gelegd is nog lang niet alles in beton gegoten. Van onze Business Developer verwachten we veel verantwoordelijkheid en vrijheid om de functie naar eigen inzicht in te vullen. We zijn een start-up en leren elke dag van elkaar en met elkaar.

De primaire taak van onze nieuwe Business Developer ligt hoofdzakelijk op het uitvoeren van onze go-to-market strategie. We verwachten dat je meedenkt over nieuwe potentiële proposities en deze ook uitvoert. Afhankelijk van je interesses en natuurlijk je ambitie kun je in je professie met ons mee groeien. We hebben veel kennis van de IT-markt, detacheren en Account Management. Die kennis maken we je eigen zodat je snel verantwoordelijk bent voor je eigen winkel.

Binnen YoungOrange zijn Recruitment en Sales twee aparte disciplines. Hierdoor heb je je handen vrij om volledig in de markt op zoek te gaan naar nieuwe kansen. Het zou daarom helpen als je reeds ervaring hebt binnen de IT Recruitment.

Bedrijfsprofiel
YoungOrange wordt jouw werkgever waar veel groei mogelijkheden zijn. Je komt bij ons in vaste dienst en via ons netwerk je aan verschillende Azure en Microsoft365 projecten. Naast jouw project bij onze partners, neem je ook actief deel aan trainingen- en certificeringen via de YoungOrange Academy. Waardoor je kennis altijd up-to-date is! 

Onze organisatie bestaat uit gedreven Azure en Microsoft365 specialisten. Onze kernwaarden zijn Groei, Aandacht en Persoonlijkheid. Dit betekend dat we werken in een gezonde werksfeer waarin we aandacht hebben voor elkaar en dat elk individu zich op het eigen tempo kan ontplooien. 

Het is een grote pré wanneer je hebt gewerkt bij een IT detacheerder als Account Manager en nu echt volledige vrijheid wilt hebben! Of dat je IT Recruitment Consultant bent (geweest) en knettergek wordt van het strakke regime met calltime, callsheets en manager meetings. 😉

We vragen:

  • Ambitie
  • Drive
  • Ondernemerschap
  • Strategisch meedenken
  • Uitvoerend
  • HBO werk- en denkniveau (diploma)
  • Basis kennis IT
  • Kennis van detacheren, werving & selectie, detavast